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8月25日，公司第十二屆五次職工代表大會(huì)暨第十六屆五次工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)順利召開，大會(huì)由公司黨委委員、紀(jì)委書記、工會(huì)主席夏亞軍主持，公司52名職工代表、20名列席代表參加會(huì)議。

會(huì)上，夏主席代表工會(huì)向大會(huì)作工作報(bào)告，并就強(qiáng)化自身建設(shè)、深化民主管理、優(yōu)化服務(wù)舉措等方面工作做具體部署。公司黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理錢勇代表公司作工作報(bào)告,并著重強(qiáng)調(diào)了下階段重點(diǎn)工作。

大會(huì)補(bǔ)選吳雪梅同志為蘇州市自來水有限公司第十六屆工會(huì)委員會(huì)委員，審議通過《蘇州市自來水有限公司2022年工資專項(xiàng)集體合同（草案）》《蘇州市自來水有限公司員工獎(jiǎng)懲管理辦法（草案）》《員工手冊(cè)（草案）》等相關(guān)文件。

公司黨委書記、董事長孫林忠在會(huì)上發(fā)表講話。他強(qiáng)調(diào)：在企業(yè)改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，工會(huì)組織要切實(shí)增強(qiáng)新形勢下工會(huì)工作的責(zé)任感和使命感，一是要強(qiáng)化政治引領(lǐng)，把思想政治工作擺在突出位置、貫穿于各種活動(dòng)之中，積極引導(dǎo)廣大職工愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流。二是要樹立正確導(dǎo)向，充分發(fā)揮國有企業(yè)“黨工共建”的機(jī)制優(yōu)勢，打通四通道人才發(fā)展路徑，真正做到憑實(shí)力講晉升、以實(shí)績論英雄。三是要涵養(yǎng)品牌文化，組織好各類群眾性文體活動(dòng)，打造文明健康的職工文化品牌，展現(xiàn)昂揚(yáng)向上的企業(yè)精神風(fēng)貌。